Políticas de Privacidad
ALCANCE
La presente Política es aplicable a todos los trabajadores de Ladrillera de Puebla SA de CV, y se refiere a acciones individuales y/o conjuntas realizadas por o en nombre de la sociedad. Esta Política comprenderá todas las actividades, procesos y relaciones establecidas por Ladrillera de Puebla SA de CV y sus trabajadores, a todos los niveles, estén éstos formalmente redactados mediante contrato, política, procedimiento o similar, o sean de aplicación mediante la costumbre o práctica habitual.
OBJETIVOS
El objetivo de la presente política es la declaración y compromiso formal de Ladrillera de Puebla SA de CV, en informar a los usuarios de los diferentes servicios prestados acerca del tratamiento y usos a los que se someten los datos de carácter personal que se obtengan.
PRICIPIOS DE ACTUACIÓN
La difusión de información confidencial, ya sea de manera intencionada o accidental, puede ocasionar graves perjuicios en la imagen de Ladrillera de Puebla SA de CV, y en las relaciones con trabajadores y terceras personas vinculadas con él. Por ello, con el objeto de garantizar que la información se utilice con el grado de secreto y confidencialidad necesarios, se establecen las siguientes pautas:
• Todos los trabajadores deberán cumplir con el deber de discreción, secreto y confidencialidad en relación con la Información Confidencial de la que disponen para el ejercicio de las tareas propias de su puesto de trabajo o de las correspondientes a su participación en los diferentes comités o grupos existentes en Ladrillera de Puebla SA de CV.
• Se utilizará la información con fines legítimos y de forma honesta y responsable, y se dará cumplimiento a lo dispuesto en la Ley Orgánica de Protección de Datos y demás normativa que vele por la confidencialidad de la información.
• Se deberá cumplir con el deber de confidencialidad, según lo dispuesto en los contratos suscritos con los diferentes clientes, cooperativa,
• proveedores, y demás terceras personas vinculadas con Ladrillera de Puebla SA de CV.
• Ningún trabajador deberá, ni durante la vigencia de su relación societaria/laboral, ni una vez finalizada ésta, difundir información confidencial sin la debida autorización de Ladrillera de Puebla SA de CV.
Se deberá informar con carácter inmediato al superior jerárquico sobre:
• Cualquier uso, difusión y/o publicación de información confidencial por parte de otros trabajadores.
• Cualquier intento realizado por un tercero ajeno a Ladrillera de Puebla SA de CV de obtener información confidencial de cualquier empleado.
Mecanismos establecidos para garantizar la confidencialidad
• Firma de un compromiso de confidencialidad, en el momento de la incorporación de un trabajador a Ladrillera de Puebla SA de CV.
• En el documento se informará del deber de secreto y confidencialidad, qué tipo de información es confidencial, etc. La firma es obligatoria y supone la aceptación de la obligación que representa por parte del trabajador.
• Incorporación de una cláusula de confidencialidad en los contratos firmados por Ladrillera de Puebla SA de CV.
• Firma de un documento de confidencialidad por parte de los contratistas, subcontratistas, consultores, y demás individuos o entidades ajenas, que tengan acceso a información privada y confidencial de ésta, en el desarrollo de su trabajo.
• Accesos restringidos a la información disponible en la red informática interna.
TRATAMIENTO DE DATOS
Los datos de carácter personal que se soliciten, en su caso, consistirán únicamente en aquellos estrictamente imprescindibles para identificar y atender la solicitud realizada por el titular de los mismos, en adelante el interesado. Dicha información será tratada de forma leal, lícita y transparente en relación con el interesado. Por otra parte, los datos personales serán recogidos para finalidades determinadas explícitas y legítimas, no siendo tratados ulteriormente de manera con incompatible con dichos fines.
Los datos recogidos de cada interesado serán adecuados, pertinentes y no excesivos en relación a las finalidades correspondientes para cada caso, y serán actualizados siempre que sea necesario.
El titular de los datos será informado, con carácter previo a la recogida de sus datos, de los extremos generales regulados en esta política a fin de que pueda prestar el consentimiento expreso, preciso e inequívoco para el tratamiento de sus datos, conforme a los siguientes aspectos.
FINALIDAD DEL TRATAMIENTO
Las finalidades explícitas para las cuales se llevan a cabo cada uno de los tratamientos vienen recogidos en las cláusulas informativas incorporadas en cada una de las vías de toma de datos (formularios en papel, carteles y notas informativas).
No obstante, los datos de carácter personal del interesado serán tratados con la exclusiva finalidad de proporcionarles una respuesta efectiva y atender las solicitudes practicadas por el usuario, especificadas junto a la opción, servicio, formulario o sistema de toma de datos que el titular utilice.
DIFUSIÓN DE INFORMACIÓN
La difusión de información confidencial, no hecha pública previamente por los responsables pertinentes de MA deberá contar con la autorización de la Dirección.
La difusión de material impreso o digital producido por Ladrillera de Puebla SA de CV, para cualquier fin, la captación de imágenes fotográficas o filmación de cualquier tipo en las instalaciones, así como cualquier otra acción que implique la publicidad de materiales propiedad de Ladrillera de Puebla SA de CV, o con su nombre, deberá contar con la autorización de la Dirección.
INCUMPLIMIENTO DE LA POLÍTICA
Cualquier incidencia o consulta relacionada con esta política se deberá comunicar de manera directa a cualquiera de los miembros del “Comité de ética o responsabilidad social o a través de la dirección de correo: contacto@ladrilleradepuebla.com